VL Weekly Arbeidsrecht | week 46

Week 46 (9-13 november 2026) bracht een belangrijk pensioenarrest van de Hoge Raad, een forse billijke vergoeding, nieuws over het Wtta-boetebeleid en ontwikkelingen rond detachering en de Zelfstandigenwet.

Hoge Raad: werkingssfeer bouwpensioen per onderneming

Bpf Bouw en de andere bouwfondsen stelden dat brandbeveiligingsbedrijf HooVos vanaf 2013 onder de bouwregelingen valt. Volgens de Hoge Raad moet de werkingssfeerbepaling per onderneming worden toegepast; het oordeel van het hof, dat ook werkzaamheden van een zustervennootschap meetelde, houdt geen stand. Bij de uitzonderingen wordt de loonsom per productie afzonderlijk vergeleken. De zaak gaat terug naar het hof Den Haag. ECLI:NL:HR:2026:1905

Lloyds: € 225.000 billijke vergoeding

Na een afgewezen ontbindingsverzoek stelde Lloyds Bank onredelijke eisen aan de terugkeer van haar Head of HR. In hoger beroep laat het hof Amsterdam de arbeidsovereenkomst per 1 maart 2027 eindigen op de g-grond en kent het naast de transitievergoeding een billijke vergoeding van € 225.000 bruto toe wegens ernstig verwijtbaar handelen. ECLI:NL:GHAMS:2026:3106

Wtta: miskwalificatie krijgt het hoogste boetenormbedrag

Volgens het Wtta-boetebeleid beboet de Arbeidsinspectie miskwalificatie van de arbeidsrelatie met het hoogste boetenormbedrag, bijvoorbeeld als arbeidskrachten als zzp'er zijn aangemerkt terwijl feitelijk sprake is van terbeschikkingstelling. Bepalend is niet het etiket, maar artikel 1 Waadi en de uitleg en kwalificatie van de overeenkomst (HR 24 maart 2023, ECLI:NL:HR:2023:443). Lees onze Insight

Canon: einde indexatie zonder instemming OR nietig

Het hof Amsterdam merkt het beëindigen van de toeslagregeling voor inactieven bij Canon Europa aan als een instemmingsplichtig besluit in de zin van artikel 27 lid 1 WOR. Omdat het niet ter instemming aan de OR is voorgelegd, is het nietig. Canon moet de brieven laten rectificeren. ECLI:NL:GHAMS:2026:2206

Detachering derdelanders en de Zelfstandigenwet

Volgens een op 12 november nagezonden beslisnota bestaat het risico dat de Europese Commissie een ingebrekestellingsprocedure start tegen de eis van drie maanden voorafgaand werk in de zendende lidstaat (lees onze Insight). Over de Zelfstandigenwet schrijft minister Aartsen dat het wetsvoorstel nog niet definitief is en dat onderdelen mogelijk in een AMvB komen (lees onze Insight). De vraag blijft of de overeenkomst een arbeidsovereenkomst is in de zin van artikel 7:610 BW.

Termijnen

• 24 november 2026: einde internetconsultatie Wet tijdelijkheid van inlenen

• 4 december 2026: einde internetconsultatie ontwerpbesluit detachering derdelanders

• 1 januari 2027: Wtta in werking

Praktische tips

• Pensioenfondsen en werkgevers: toets de werkingssfeer van een verplichtgesteld bpf per onderneming, niet per groep.

• Leg bij inhuur van zelfstandigen vast hoe de overeenkomst feitelijk wordt uitgevoerd; het etiket is niet bepalend.

• Leg wijzigingen in pensioen- en toeslagregelingen tijdig ter instemming aan de OR voor.

Werk je met zzp'ers? Doe de ZZP-inhuurscan of lees meer in onze kennisbank. Wat betekent dit voor jouw organisatie? Neem contact met ons op.

Deze blog bevat algemene informatie en is geen juridisch advies. Neem voor advies over je specifieke situatie contact met ons op.